Buku ini membahas bimbingan dan konseling yang dilaksanakan disekolah, baik dari segi teori maupun praktik, bahkan dilengkapi pula dengan studi kasus dan contoh bahan yang diberikan dalam rangka bimbingan dan konseling.
Ketika perubahan yang ditentukan oleh employer dianggap tidak adil oleh karyawan, banyak yang merespons dengan menuntut, melalui survei karyawan tahun, kesempatan pengembangan karier yang lebih baik sebagai balasan bagi "pengembangan karier yang dikelola sendiri" yang diharapkan dari mereka.
Buku ini membahas tentang apa itu konseling,perkembangan konseling sebagai profesi yang kita butuhkan,disiplin yang mendasarikonseling,pengertian dan perumusan serta tujuanj ko nselingjuga karakteristik konseling.