Text

Perilaku Organisasi: Beberapa Model dan Submodel

Penilaian

Perilaku organisasi yang menjadi topik setiap bab adalah kejujuran dalam bekerja, keteladanan, kedisiplinan kerja, dorongan prestasi, inovasi, kepuasan kerja, kepuasan gaji, dan integrasi.

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

SR 658.1 WAW p

Penerbit

Jakarta_ : Yayasan Pustaka Obor Indonesia., 2016

Deskripsi Fisik

xxix+340 p. 21x14,5cm. ilus., ind.

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

978-979-461-984-1

Klasifikasi

658.1

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

#NAME?

Subjek

Manajemen Organisasi

Info Detail Spesifik

Daftar Isi: model perilaku organisasi mempengaruhi perilaku kejujuran bekerja,model perilaku orgsnisasi mempengaruhi perilaku keteladanan,model perilaku organisasi mempengaruhi perilaku kedisiplinan kerja,model perilaku organisasi mempengaruhi perilaku dorongan prestasi,modrl perilaku organisasi mempengaruhi perilaku inovasi,model perilaku organisasi mempengaruhi perilaku kepuasan kerja,model perilaku organisasi mempengaruhi perilaku kepuasan gaji,model perilaku organisasi mempengaruhi perilaku integrasi.

Pernyataan Tanggungjawab

Bob Waworuntu

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar