Gaya APA

Ridwan, M. (2022). PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Empiris pada Karyawan UMKM di Kota Magelang) . indiana: Sine Nomine.

Gaya MLA

Ridwan, Muhammad. "PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Empiris pada Karyawan UMKM di Kota Magelang)". indiana: Sine Nomine, 2022. Tugas Akhir / Skripsi / Tesis.